集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)聯(lián)部門、職工代表、專家老師分別就匯報(bào)內(nèi)容質(zhì)詢提問(wèn)。質(zhì)詢內(nèi)容緊緊圍繞集團(tuán)“十四五”戰(zhàn)略方向、目標(biāo)，各單位部門子戰(zhàn)略、職能戰(zhàn)略及核心業(yè)務(wù)完成情況，直面問(wèn)題，對(duì)標(biāo)找差，深究原因，對(duì)癥下藥。不少單位負(fù)責(zé)人表示，質(zhì)詢會(huì)場(chǎng)氣氛緊張，提問(wèn)言辭犀利，讓人感覺(jué)置身“烤場(chǎng)”，不禁汗流浹背。