為進一步增強水務集團全體干部職工的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能，全面提升職工的業(yè)務水平，水務集團充分結合實際，緊扣理論真學，主抓業(yè)務真講，聚焦作風真轉，結合實踐真抓，持續(xù)開展練兵活動，不斷提升工作質效。

一是堅持“學”字引領。通過開展“外部專家授課”、“技術骨干講課”等形式持續(xù)加強職工技術學習，努力讓干部職工提能力、強本領、長才干，全面提升崗位能力水平，切實提高工作質量;

水務集團邀請安全管理專家授課

水務集團營抄中心開展“抄表員大講堂”培訓并考試

水務集團各廠站組織學習電工知識

二是堅持“練”字基礎。廣泛持續(xù)組織開展“日日學、周周練、月月比”活動，以崗位大練兵為載體，認真查找差距不足，及時整改，形成了精益求精、比學趕超、全面進步的良好氛圍;三是堅持“考”字打底。充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，按照“提能力、強本領、長才干”的目標，開展技能專業(yè)知識測試，通過業(yè)務測試進一步提振了干部職工的精神狀態(tài)，提升了業(yè)務能力和履職本領。

“崗位大練兵、業(yè)務大比武”活動，使全體干部職工對集團工作、職責有了更加全面的認識及了解，也進一步激發(fā)了水務集團干部職工團結奮進、爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情。下一步，水務集團將持續(xù)推動崗位大練兵活動常態(tài)化，督促集團干部職工在學習中提能力、長本領、賽成績;在工作中比干勁、比效率、比作風，以更強的技能知識和業(yè)務能力不斷增強用戶的獲得感和對水務集團工作的滿意度。